今日から、自分とこの事業所に、
防府から、女の子が、来る。
一か月間だけ。
自分らの患者食の事業所には、
誰も入り手居ない。
人気の無い会社。
会社は、これをどう思っているのか？
人数が足りんと、再三言っている。
誰か具合悪くなったり、用事ができて、
休めば、アウトである。
こういう事、考えているのか。
防府の子も、
同じ職場の人に、聞いたら、
来るつもりは無かったと言うではないか？
SVが、勝手に自分が了解したと思い、
誤った判断で、防府から、
仕事にこらせ、
菊川のホテルを借り、
素泊まりで、食事無しで、
こらしている状態。
自分とこのチーフ栄養士も
同じ仕事仲間から聞いた話だと、
七月から、仕事の人間を補強してくれない場合、
固定で、もう我慢の限界で、
労働基準局に、訴えると言った。
言い様ではある。
自分も入れて、
あと二人、
残業時間が、超過時間が、
七十五時間を超えている。
こういうのはおかしい。
適正な超過時間が有る時思う。
自分も公休日が、
七回あったのが、今は四回なのだ。
これがいつまで続くのか不安。
自分ももう六十二歳なのだ。
なかなか疲れはとれない。
公休日少なく、
なかなか用事も出来ない有様で有る。
